公司经营层领导干部 签署三年任期目标责任状
发布时间：
2018-08-13
2018年7月，通过集团干部述职及半个月的干部任职公示期，我司新一届经营层领导干部名单最终确定。公司经营层队伍日益壮大，象征着精机越发蓬勃的发展势头。 在本周公司大周会上，经营层领导干部就未来三年任期期间的工作目标与规划向刘斌董事长及公司全体工程师以上干部进行了报告，并在大会上签署了《三年任期目标责任状》，表明他们未来三年带领各自分管部门势必完成目标的决心与毅力，也坚定了公司所有员工与精机一起发
2018年7月，通过集团干部述职及半个月的干部任职公示期，我司新一届经营层领导干部名单最终确定。公司经营层队伍日益壮大，象征着精机越发蓬勃的发展势头。
在本周公司大周会上，经营层领导干部就未来三年任期期间的工作目标与规划向刘斌董事长及公司全体工程师以上干部进行了报告，并在大会上签署了《三年任期目标责任状》，表明他们未来三年带领各自分管部门势必完成目标的决心与毅力，也坚定了公司所有员工与精机一起发展、共同进步的信心。
经营层领导干部结构调整升级，优化了经营层管理职能，拓宽了我司发展新局面，为我司迈上更高台阶打下了更加坚实的基础！
各领导干部发布三年任期工作目标及规划
刘斌董事长与各领导干部签署三年任期目标责任状
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